睿立方观点
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进一步深化国资国企改革全面起势,这份咨询服务清单请收好2026年5月,《关于进一步深化国资国企改革的方案(2026—2029年)》正式印发。2026年6月23日,全国进一步深化国资国企改革动员部署视频会议在京召开,这意味着,新一轮国资国企改革全面进入"落地部署"阶段。新一轮改革立足于新时代国企发展的痛点与国家战略需求,推动国企改革从机制为主、存量整改、规模提质到功能为主、系统重构、价值跃迁的迭代升级。地方国资国企将面临布局量化管控、主业刚性约束、战略使命评价、科创制度落地、数字化穿透监管等一系列全新改革任务(链接:进一步深化国资国企改革(2026—2029年)重点任务全梳理)。 改革大幕已经拉开,如何把政策要求转化为企业行动?作为深耕国资国企改革领域的专业智库,睿立方咨询紧扣新一轮改革七大核心任务,为您梳理出《进一步深化国资国企改革(2026—2029)咨询服务清单》,助力各地国资国企实现改革任务高质量落地。详细内容请阅读原文:进一步深化国资国企改革全面起势,这份咨询服务清单请收好 |